¿Qué capital falta en los países en desarrollo? Presentamos el “capital gerencial”, que es distinto del capital humano, como una forma clave de capital que falta en los países en desarrollo. Y curiosamente también ha estado ausente en la investigación sobre crecimiento y desarrollo. Argumentamos en este documento que la falta de capital gerencial tiene amplias implicaciones para el crecimiento de la empresa, así como para la efectividad de otros actores de insumos. Una gran cantidad de literatura en economía del desarrollo tiene como objetivo comprender los impedimentos para el crecimiento de las empresas, en particular las pequeñas y medianas empresas. Las teorías de crecimiento estándar han explorado la importancia de los factores de entrada, como el capital y el trabajo, en la función de producción de las empresas y los países.