Los investigadores están realizando una evaluación aleatoria para medir si capacitar y alentar a los propietarios de hornos a implementar estrategias para incentivar la adopción de hornos de ladrillos más limpios mejora las condiciones de trabajo y reduce la trata de personas.

A pesar de ser una fuente clave de empleo en Bangladesh, los hornos de ladrillos contribuyen significativamente al cambio climático y la contaminación del aire local, y comúnmente dependen del trabajo forzoso y en condiciones de servidumbre, que a menudo involucra a migrantes (OIT 2017). Los hornos en zigzag, que utilizan un diseño único para redirigir el flujo de aire y cambiar la forma en que se carga el carbón, tienen el potencial de reducir las emisiones de carbono y aumentar la rentabilidad si se operan correctamente. Sin embargo, su implementación eficiente depende de la cooperación de los trabajadores, un factor que a menudo se ve obstaculizado por la falta de atención de los propietarios de los hornos a los incentivos para los trabajadores.

Los investigadores están realizando una evaluación aleatoria para medir el impacto de la capacitación y alentar a los propietarios de hornos a implementar estrategias que motiven a los trabajadores a adoptar estos hornos y prácticas en zigzag mejorados. El proyecto evaluará si una mayor adopción por parte de los trabajadores conduce a mejoras en las condiciones laborales y reduce la trata de personas en los hornos de ladrillos. 

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